Unsere Vision

Motivation bedeutet für uns stetiger Antrieb mit Freude. Wir stellen uns gerne neuen Ideen. Unsere Kultur ist wesentlicher Bestandteil, Motivation zu erzielen. Sie gibt uns die Sicherheit und Stabilität, uns stetig zu bewegen. Wir wollen permanent Motivation entwickeln.

Entwicklung bedeutet für uns Freude an Neuem. Entwicklung ist Bewegung, die wir mit positiven Emotionen verbinden wollen. Entwicklung beziehen wir auf uns und die Menschen, mit denen wir arbeiten. Wir sehen Entwicklung als pragmatische Veränderung im Umgang mit uns selber. Wir haben Freude, andere Menschen positiv zu konfrontieren, zu fördern und dazu beizutragen, dass diese erfolgreich sind. Lernen ist Bestandteil unserer Haltung.

So schaffen wir Motivation in Entwicklung.

Unsere Mission 2022

Bevorzugte Partner

Bevorzugt bedeutet für uns, dass unsere Kunden die Sicherheit haben, auch bei alternativen Möglichkeiten mit uns arbeiten zu wollen.

Bevorzugte Partner

Partner sind für uns Personen oder Institutionen, die auf Basis eines gemeinsamen Werteverständnisses ein gemeinsames Ziel verfolgen.

Strategische Personalentwicklung

Maßnahmen zur Entwicklung der Fähigkeiten eines Unternehmens, die dazu dienen, die strategischen Ziele zu erreichen.

Erfolg

das Erreichen der Ziele

Kunden

Unternehmen, Unternehmensbereiche, Entscheider und/oder einzelne funktionale Personen, mit denen wir in der Akquise und/oder der Entwicklung zusammenarbeiten

Märkte

alle Plätze zum Austausch von Angebot und Nachfrage, die einen Einfluss auf den strategischen Erfolg des Unternehmens haben

Unterstützen

Durch Consulting, Training oder Coaching bieten wir die Möglichkeit zur Verbesserung.

Ganzheitliche Betrachtung

Unter ganzheitlich verstehen wir die Berücksichtigung von STRATEGIE, STRUKTUR und KULTUR und deren Interdependenzen für den Erfolg.

Praktikabilität

Die Ergebnisse sind aus Sicht der Kunden unter Berücksichtigung der gegebenen Umstände umsetzbar. Das können zum Beispiel Zeit, handelnde Personen, Budgets und/oder Zielgruppe sein.

Haltung

Motivation in Entwicklung

Wegweisende Kombination

Kunden folgen uns. Wir setzen Maßstäbe.

Didaktik

die Struktur, innerhalb derer zielgruppengerecht Entwicklung gefördert wird

Methodik

die Art und Weise, wie die Ziele erfolgreich erreicht werden

Unterscheidet uns

Wir sind anders.

Nachhaltig

langfristig, konsistent, zielorientiert

Verständnis für Entwicklung

Die Wichtigkeit der Entwicklung für den langfristigen Erfolg des Unternehmens.

Haltung zur Entwicklung

das Grundverständnis, wie Menschen in ihrer Entwicklung unterstützt werden können

Entwicklung

zielgerichtete Veränderung

Führen wir zusammen

Unsere Aktivität führt zum Kennenlernen.

Voneinander lernen

Austausch oder Vermittlung von Erfahrungen führt zu neuen Erkenntnissen, die zu Aktionen führen.

Miteinander lernen

gemeinsam neue Erkenntnisse entwickeln, die zu Aktionen führen

Leben dieselbe Vision

siehe Beschreibung der Vision

Leben dieselben Werte

siehe Werte und Grundsätze

Unternehmertum

eigenverantwortlich Ziele setzen und erreichen, ganzheitlich handeln, Chancen und Risiken abwägen und eingehen wollen

Fördern

aktiv unterstützen

Eigentümergeführt

Die Geschäftsführer sind die Eigentümer.

Wirtschaftlich unabhängig

Alle unternehmerischen Entscheidungen werden ohne Einfluss von außen getroffen und getragen.

Nachhaltig wachstumsorientiert

stetiges Wachstum im Umsatz

Nachhaltig erfolgsorientiert

stetiges Erreichen der Unternehmensziele

Unsere Kultur

  • Freude
    Ich entscheide mich für meine positive Einstellung.
    Ich setze mich mit Ideen und Meinungen anderer positiv auseinander.

  • Verbindlichkeit
    Ich treffe konkrete Vereinbarungen und halte sie ein.
    Ich kläre jeden Konflikt da, wo er entstanden ist.

  • Wertschätzung
    Ich rede mit anderen, nicht schlecht über andere.
    Ich sage NEIN, und ich sage JA.